Porque te deves candidatar à Teleperformance?

Estás à procura de uma experiência internacional? A Teleperformance recebe pessoas de todos os cantos do mundo. Descobre 5 razões pelas quais te deves candidatar à Teleperformance Portugal!

O mercado de hoje é muito competitivo para quem se quer candidatar, por isso precisas de enriquecer o teu currículo o máximo possível. Uma experiência profissional no estrangeiro ou numa empresa multinacional irá dar-te as habilidades e a experiência que precisas para cresceres enquanto profissional.

Pacote de recolocação

Há muitos fatores importantes a considerar ao candidatar para trabalhar noutro país. Um dos nossos objetivos na Teleperformance Portugal, é tentar facilitar este processo a todos os nossos colaboradores que são de outros países, e é por isso que temos um pacote de realocação.

Basicamente significa que na Teleperformance ajudamos em vários aspectos que por vezes podem ser mais complicados para quem vem de outro país. Quando decidires trabalhar connosco em Portugal, a nossa equipa vai buscar-te ao aeroporto, irá explicar-te tudo o que precisas de saber sobre a tua nova experiência e irá ajudar-te com todas as tuas dúvidas. Em alguns casos, dependendo de uma série de fatores, os nossos colaboradores podem ter a possibilidade de usufruir de acomodação fornecida pela Teleperformance. Nós tentamos integrar-te na empresa e no país, mas quando sentires saudades de casa, oferecemos um voo anual para que possas visitar a tua família e amigos.

Ambiente multicultural

Vivemos na era da globalização, onde não existem fronteiras para a informação e há um conhecimento mais profundo sobre as várias culturas. É saudável estar num ambiente multicultural por vários motivos. Ganhámos mais respeito e compreendemos com mais facilidade outras culturas, aprendemos novas línguas e vemos as coisas de uma forma diferente. Na Teleperformance Portugal, temos funcionários oriundos de todo o mundo, o que significa que temos um total de 84 nacionalidades e 35 idiomas na empresa! Esta diversidade permite-nos aprender algo novo a todos os dias, trazendo novas ideias, perspectivas e ideias inovadoras.

Oportunidades de carreira e formação

É importante em qualquer empresa que os funcionários tenham a oportunidade de atingir o seu potencial e oportunidade de progredir na carreira. Com isso em mente, a Teleperformance Portugal organiza formações gratuitas em diversas áreas para todos os funcionários, para que estes possam adquirir novas habilidades. Além de programas de formação, a Teleperformance criou programas de progressão na carreira como o JUMP, para garantir que todos possam crescer profissionalmente dentro da empresa e construir uma carreira sólida.

Equilíbrio entre o trabalho e a vida pessoal

O equilíbrio entre a vida profissional e pessoal é crucial para o bem estar de todos. O stress de um longo dia de trabalho é prejudicial à saúde e, na Teleperformance, um dos nossos objetivos é garantir que contribuímos para o equilíbrio entre a vida pessoal de nossos funcionários e o seu trabalho. É por isso que a Teleperformance Portugal criou o TP Club, onde durante todo o ano a TP organiza muitos eventos, onde os amigos e a família dos colaboradores podem participar!

Bom ambiente de trabalho

A maioria das pessoas passa 8 horas no local de trabalho, por isso precisam de condições que as façam sentir bem, tanto a nível físico como emocional. As instalações da Teleperformance Portugal foram construídas para que a equipa se sinta confortável. Tentamos garantir que todos os espaços são abertos e com muita luz natural, bem como áreas de trabalho e descanso espaçosas, modernas e confortáveis.